干部任职谈话既是人事组织的规定程序，也是加强干部队伍建设的必然要求。11月15日，长治市财政局党组召开专题会议，对机关履新干部进行集中任职谈话。

会议强调，一是持之以恒抓学习。要加强政治理论学习，把政治意识体现到财政政策制定、资金安排、管理服务、财政改革各方面，管好“钱袋子”、当好“红管家”。要加强业务知识学习，系统学习掌握财政业务，深入研究各项财政政策，大力培养“全能型”财政干部。要坚持理论指导实践的方法论，把研究问题、解决问题作为学习的出发点和落脚点，推动财政事业不断向好发展。二是聚精会神抓履职。要强化责任意识，以“在其位、谋其政、尽其责”的事业心和责任感投身工作，切实肩负起职责和使命。要汇集各方合力，做好“上下左右”协同配合，推动财政工作提质增效。要狠抓工作落实，树立说了就干、马上就办、办就办好的效率意识，以“钉钉子”的精神，把市委、市政府的部署要求落到实处。三是驰而不息抓作风。要崇尚务实作风，把心思集中在“干好财政工作”上，把本领用在“谋划财政改革”上，把目标放在“服务对象满意”上，说实话、办实事、求实效，以扎扎实实的工作成效，赢得组织和群众的认可。要维护团结大局，相互补台，增进配合，时刻以财政人自居，坚持“正能量”宣传财政，共同建设财政大家庭。要做到廉洁自律，守好人际关系的底线，守牢亲情关、友情关和人情关，从严做好领导干部个人有关事项报告工作，自觉接受组织监督。